就业，一头连着经济脉动，一头连着千家万户。抓紧抓好就业这个“最基本的民生”，是陕西今年民生工作的重要内容。    今年以来，陕西各地各部门携手发力稳就业，一系列举措持续织密就业保障网。上半年，陕西城镇新增就业25.48万人，就业形势保持总体平稳。“一揽子”政策稳就业大盘    今年以来，陕西接连推出“一揽子”稳就业政策措施，积极稳定就业大盘。    上半年，陕西在落实落细存量政策的基础上，加力出台稳岗扩容提质行动实施方案、健全完善毕业生就业全链条工作机制、高校毕业生等青年就业9条措施等增量政策。    在政策支持下，陕西各地各部门密集组织招聘、加力稳岗扩岗。“我们不仅提供岗位，还提供精准的就业服务。”7月30日，省人才交流服务中心副主任武艳告诉记者。    企业等各类经营主体是就业创业的重要载体，是稳住就业基本盘的关键。今年以来，陕西延续实施失业保险援企稳岗等政策，帮助企业减轻压力。    上半年，陕西通过降低失业、工伤保险费率政策为企业减负29.83亿元，新增发放创业担保贷款23.1亿元，扶持创业4528人、带动就业1.8万余人。及时出台失业保险支持企业稳岗扩岗政策，优化“免申即享”经办流程，尽快释放政策红利。    政策红利叠加正持续转化为企业发展实效，也坚定了企业稳岗扩岗的信心。    “今年以来，我们享受企业稳岗返还等援企稳岗政策补贴共计254.93万元。政策层面的支持，让我们企业稳岗扩岗更有信心。”大唐陕西发电有限公司经办人员胡庆莉告诉记者。“下沉式”服务托起求职困难者    在三秦大地，设立于商圈、校园、街巷的“家门口”就业服务站、高校就业服务驿站、零工市场等载体，织就了一张张细密的就业保障网。    “学校就业服务驿站提供的AI模拟面试、‘一对一’问诊等就业帮扶，让我有充足底气走向职场。”如今，西安培华学院医学检验专业毕业生田腾达已入职一家第三方检验机构。    为进一步推进就业服务下沉基层，更好地服务就业困难群体，西安市今年启动了“向阳花”重点群体就业帮扶专项行动暨全职妈妈再就业帮扶项目，并在新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、未央区、雁塔区、长安区、西咸新区的18个街道社区同步开展，计划服务女性群体500余人。    在该项目工作人员李婷看来，全职妈妈再就业面临时间精力限制、职场竞争劣势等多重困难。“她们最大的障碍不是没技能，而是迈不出重返职场的第一步。”李婷说。    “工作人员比我还积极，一步步推着我往前走。感谢他们帮我重新找回信心。”陪读多年、家住西安市新城区的刘丽娜今年初为孩子报了托管班，自己也重返工作岗位，每月有近5000元收入，过往经验也有了用武之地。“不断线”服务助力毕业生好就业    7月15日，在西安市联动专场招聘会上，渭南师范学院应届毕业生孙梦茹投了近10份简历。“现场设置的教育行业等专区非常有针对性，来的企业和提供的岗位都比较多，对我这样离校未就业毕业生很友好。”孙梦茹说。    当天，2026年西安市高校毕业生等青年就业服务攻坚行动启动。西安市人社局相关负责人表示，西安将全面升级青年就业全周期服务体系，依托“秦云就业”小程序和高校毕业生实名制登记系统，为有就业意愿的离校未就业毕业生提供精准帮扶;提供更丰富的线上线下招聘活动，继续开展“就业公共服务进校园”和“千企高校行”活动。    政府部门全力以赴稳就业，高校也想方设法强化就业服务。    “学校、各学院领导干部多次前往省内外访企拓岗，挖掘招聘需求，为学生争取更多合适的岗位。虽然毕业生已经离校，但我们会持续向未就业毕业生推送岗位，鼓励他们多渠道就业。”陕西师范大学招生就业处相关负责人表示。    “我们将扎实开展高校毕业生等青年就业服务攻坚行动，为高校毕业生等青年提供实名登记、职业指导、能力提升、招聘对接、困难帮扶、权益维护等就业服务，助力毕业生好就业、就好业。”省人社厅相关负责人说。                                                                   （周明）

    本报讯 （全媒体记者 苗莹） 一场贴心科普，一份暖心关怀。8月7日，西安市自来水有限公司渭滨水厂里，一场以“支持母乳喂养 护航生命起点”为主题的育龄女职工优生优育健康知识科普活动在这里温情展开。    本次活动由西安市建设交通工会主办、市自来水有限公司工会承办，依托工会母婴关爱室暖心阵地，聚焦育龄女性全周期健康需求，通过专业授课，为大家送上实用、贴心、专业的健康干货。    供水保障连着万家民生，供水一线女职工扎根安全生产、设备运维、便民服务各个关键岗位，日夜坚守城市供水生命线，以细心与担当撑起民生供水半边天，是城市运转不可或缺的巾帼力量。西安市建设交通工会始终当好职工贴心“娘家人”，紧盯育龄女职工备孕调理、孕期保养、产后恢复、母乳喂养等现实需求，下沉基层精准对接刚需，特邀专业医师团队现场授课答疑。    讲座现场，授课老师结合职场女性作息压力、工作环境等实际情况，深入浅出地讲解母乳喂养科学知识、孕前身体调养、孕期饮食防护、产后身心修复等实用内容，案例接地气、知识点通俗易懂，干货满满极具实操价值。在场女职工认真记录、频频点头。     理论学习结束后，一对一私密咨询答疑环节有序开启。大家放下顾虑，结合自身情况倾诉疑问，医师团队耐心一对一定制健康方案，全程严格守护个人隐私。

    8月11日，市民游客前往西影电影园区，参观“一拍即合·繁星相册”新大众文艺摄影作品展。    展览共精选120幅作品，从城乡发展新貌、劳动者日常微光到青年多元文化生活，以普通人记录新时代为核心主题，聚焦大众视角下的日常生活，用影像展现当下时代风貌。市民游客驻足端详展出作品，透过摄影影像近距离感受真实鲜活的新时代生活图景。                      全媒体记者  常皓萱 摄

    8月7日，立秋当天。清晨八点，西安市职工帮扶服务中心门口，60名职工子女登上了开往长安区的大巴车。西安市职工帮扶服务中心以“匠心逐梦 品读秦风”为主题，为60名16岁至22岁的大学生和准大学生们策划了一场游学活动。    车行一小时，抵达长安手造非遗工坊。“神笔马良”“马到成功”“团队密码五子棋”——三个拓展项目依次展开。几轮拓展活动下来，原本不太熟悉的同学们已经熟络起来。    接下来则是非遗体验。棉絮画传承人演示棉絮画扇制作时，镊子夹起一小撮棉花，手指捻在一起，往扇面上轻轻一落，再稍作调整——一朵向日葵花瓣的轮廓就有了。轮到同学们上手，大家低着头，眼睛紧盯着镊尖，呼吸都放轻了。素白扇面上，慢慢浮现出向日葵、熊猫的模样。虽然不是每一把都精致，但大家对棉絮画这门非遗技艺有了切身的了解，也体会到了传承人日复一日坚守的不易。    下午，大巴车驶向《赳赳大秦》演出剧场。舞台上，铁甲铮鸣，光影交错间，秦人从边陲小国到一统天下的历程在眼前铺开。　　    来自陕西青年职业学院的解沛蓉学生学的是艺术设计。演出结束后她说：“设计不仅是视觉表达，更是情感和故事的传递。未来我希望能将设计与文化结合，创造出更有感染力的视觉产品。”    返程大巴上，同学们手里攥着亲手制作的棉絮画扇，翻看着照片，互相分享一天的趣事。“平时忙着学业，像这种走进传统文化的机会很难得，所以我格外珍惜。”学生李耿乐说，主办单位还给大家赠送了翘天虎手工制品，期待工会后续还能组织类似活动。                      全媒体记者　申美

    “直行信号，一！”指挥员口令刚落，参赛民警右臂齐刷刷扬起，手掌并拢如刀，转体干净利落，动作整齐划一。8月7日，西安市公安局交通管理支队碑林大队（以下简称交管碑林大队）“学条令、强素质、砺精兵”基础业务技能比武竞赛在西安建筑科技大学火热举行。    按照赛程安排，5支代表队、60余名民辅警依次登场，先后完成了团体队列、交通指挥手势两项规定科目的比拼。从停止间转法到齐步行进，从徒手敬礼到分解手势，每一项动作都对照路面执勤标准严格评判。交管碑林大队东大街中队副中队长谢少雄介绍：“为备战此次比武，中队12名警员每日训练三到四个小时，规范手势不仅是比赛要求，更是展示西安交警执法形象的重要窗口。”    个人指挥手势比武紧随其后。五组选手两两成队，依次登台，模拟路口岗亭实战场景，整套疏导手势刚劲有力、衔接顺畅。赛场上，既有从警不足两年的新警员，也有连续多年获评优秀的业务骨干，还有沉着应战、不让须眉的女警，他们在一招一式间展现出扎实的岗位技能与过硬的心理素质。    经过激烈角逐，交管碑林大队执勤三中队夺得团体赛项一等奖，交管碑林大队执勤一中队民警陈博荣获个人指挥手势一等奖。碑林区总工会、交管碑林大队相关领导为获奖集体和个人颁奖，并为一线民辅警送上防暑降温慰问品。    此次比武是交管碑林大队落实全警实战练兵的一项重要举措。此前，交管碑林大队已组织全体民辅警开展了队列及手势专项训练，通过考核确保全员达标。下一步，交管碑林大队将持续推动练兵常态化，把赛场上的过硬作风带回路面，用更规范的执法、更饱满的形象守护群众出行安全。 全媒体记者 唐玉洁

精准减负双向赋能西安社保补贴新政夯实稳就业底盘    就业是民生之本。为落实省市稳就业部署，西安延续扩大社保补贴政策，以真金白银为中小微企业纾困、为重点群体托底，打出精准就业扶持组合拳。    新政聚焦制造、生活与现代服务业中小微企业，吸纳高校毕业生、失业半年以上人员等四类群体参保，可按个人社保缴费25%申领补贴，单人最长享受12个月，申报截止2026年底，2025年符合条件未申领者亦可补办。政策一头降低企业用工成本，提振企业招用工意愿；一头减轻重点群体参保压力，筑牢就业保障底线，实现企业与劳动者双向减负。    政策坚持靶向施策，精准瞄准就业市场供需两端痛点。面向吸纳就业主力军中小微企业送上政策红利，同时聚焦青年毕业生、失业人员等就业重点关注人群，补齐就业保障薄弱环节，推动人力资源更好匹配产业发展需求。    依托陕西省人社厅打造的“秦云就业”平台，开通企业端网页、个人端微信小程序两大线上渠道，实行双线申报。流程便捷高效，打通政策落地“最后一公里”。    此次政策延续凸显稳就业长效思维，以精准补贴激发市场用工活力，既稳住市场主体，也兜牢民生底线，为全市就业提质扩容注入持久动能。                图/文 左溪瑶

    本报讯 （刘蔚） “我自愿加入中华全国总工会，遵守工会章程，执行工会决议，积极参加工会活动……”8月11日，雁塔区物业行业集中入会暨服务关爱活动现场，新入会物业职工代表集体宣读入会申请书，正式加入工会大家庭，成为雁塔区物业行业工会联合会的一员。    随着基层治理现代化的深入推进，物业公司数量持续增多、职工队伍不断壮大，物业行业的重要性愈发凸显。仅雁塔区，下辖的物业管理公司就有300余家，覆盖行业职工2万余人。    早在今年年初，雁塔区总工会立足辖区实际，以全市物业管理服务“百日行动”为契机，对全区物业企业开展排查摸底，推动组建雁塔区物业行业工会联合会，全方位保障物业从业人员合法权益。历经六个月的筹备，截至目前，发展会员4000余人。    活动现场，与会领导为会员代表颁发了《中华全国总工会会员证》、工会服务手册和暖心礼包。会议听取了大会筹备工作报告，选举产生了雁塔区物业行业工会联合会第一届委员会主席、副主席和委员以及第一届经费审查委员会委员，协商产生了雁塔区物业行业工会联合会第一届女职工委员会。　    “能够加入工会大家庭，我感到十分温暖和激动。拿到会员证和暖心礼包，也真切体会到工会对我们物业一线职工的关心。我也会立足本职岗位，用心做好小区物业服务工作。”西安新生活物业服务有限公司的职工茹珊珊激动地说，一线从业者有了可以依靠的“娘家人”，心里更踏实了。    “物业行业工会的成立，是凝聚行业力量、关爱一线职工、规范行业发展的重要举措。”新当选的工会主席刘华说，他将全力以赴、积极履职，为广大行业职工排忧解难，奋勇拼搏，努力开创雁塔物业行业工会的新局面，为辖区社会稳定和城市高品质发展做出工会应有的贡献。

    本报讯 （全媒体记者　申美） 记者从西安市出租汽车管理处了解到，即日起，凡参与2026年度“爱心送考”活动的考生，均可凭《录取通知书》预约开学季免费送学。    今年西安市出租汽车行业“爱心送考”活动再升级，从高考一直延续到大学报到。送学范围限西安市行政区域内（含送机或送站）。预约电话：029-95128。    据了解，西安“爱心送考”活动始于2002年，从驾驶员志愿参与，到2015年开始巡游车全员参与，再到2020年部分网约车平台开始参加，爱心队伍不断壮大。今年全市15000余辆巡游出租车和21家平台的全部网约车全员参加了“爱心送考”活动。2026年高考期间，西安市出租汽车行业累计送考1100余趟次，还为51名考生提供了“一对一”送考服务。