■ 首次实现国际代表六大洲全覆盖■ 国内外的40家科技企业、基金会、全国学会及国际组织现场设展遴选优秀选手，提供多元支持■ 8名陕西学子获“中国科协主席奖”    本报讯 （孙亚婷 周思言） 7月29日，第40届全国青少年科技创新大赛在西安交通大学落幕。在为期5天的赛程中，来自31个省（自治区、直辖市）、新疆生产建设兵团、港澳台地区以及亚洲、非洲、欧洲、北美洲、南美洲、大洋洲的27个国家的800余名代表同台竞技、交流互鉴。    本届大赛首次实现国际代表六大洲全覆盖。大赛期间，国际代表参观了陕汽新能源车架制造智能工厂和陕西历史博物馆秦汉馆；举办国际青少年文化交流活动，让青少年感受中国科技创新成果和中华优秀传统文化。    在科技挑战活动中，国内外参赛选手聚焦生命科学、集成电路、深空探测等重点领域和科研产业一线的“真问题”，现场完成个人和团队的科技挑战任务，极大地锤炼了实践能力。    在“青少年成长支持计划”双选会上，来自国内外的40家科技企业、基金会、全国学会及国际组织现场设展遴选优秀选手，提供奖金、实习实训、岗位直聘、高端学术活动参与和创新成果技术转移等多元支持。    在科技自立自强报告会上，“时代楷模”获得者、中国铁道科学研究院集团有限公司首席研究员、铁路12306技术中心总工程师单杏花，航天东方红卫星公司高级顾问、国际宇航科学院院士李明，围绕科技领域的前沿动态，以及自身攻坚克难的创新实践作了报告。参赛选手认真聆听报告，踊跃提问。    大赛期间还举办了相关国家科技组织负责人座谈会，各方达成共识并倡议应秉持以人为本、智能向善、公平普惠、协同共治原则，携手推动人工智能赋能科技创新后备人才培养。    闭幕式上，大型情景戏剧《征途》致敬科学家精神和科学精神。剧目再现了南泥湾大生产、交大西迁、当代探月3组历史剪影，深刻诠释了一代代科技工作者胸怀大局、无私奉献、科技报国的感人故事，鼓舞青少年坚守科研初心、勇担时代使命。    活动现场还为赛事期间表现突出的青少年颁发了“中国科协主席奖”。其中，8名陕西学子获此殊荣，分别是来自西安电子科技大学附属中学的代意洋，西北工业大学的王浩企、宁家贤、成弈含，西安交通大学的刘昊灵、刘嘉乐、余静怡，以及长安大学的张坚禄。    最后，大赛会旗交接给下一届大赛主办方河北省。    此外，本次大赛还面向陕西省中小学校长、科技教师、科技社团骨干等重点人群，以线上线下相结合的方式开展专业能力提升专项行动。

    外卖骑手已是城市生活中的重要服务力量，但劳动权益保障问题频发。一旦发生事故，无论致人损害还是自身受伤，都涉及一个核心法律问题：骑手有无雇主？雇主是谁？近日，西安一法院的一起判例给出了答案。按时打卡、月月发薪，出事遭拒认    小张通过招聘网站，入职某资源科技公司外卖员岗位，并与公司签订电子版合作协议。随后，小张被安排在西安市高新区某站点负责该区域外卖配送工作，上班时间为早上9点到晚上10点，工资由该公司按月通过支付宝发放至小张账户，并向小张发送相应工资条。    一天，小张在配送餐过程中，发生交通事故，造成小张全身多处损伤。事故发生后，公司不承认劳动关系，因公司未给小张缴纳工伤保险，小张无法申请工伤认定，致使其无法享受工伤待遇，给小张造成重大伤害及损失。故小张先后向劳动仲裁委及法院提起确认双方劳动关系的诉请。法院：实质管理认定劳动关系    在审理过程中，小张向法庭提交了公司在配送站点张贴的入职告知书、电子站点出勤考核制度、公司规章制度等材料，用以证明自己日常接受公司管理。    法院认为，在审理外卖骑手与平台之间是否属于劳动关系时，应当具体从工作内容以及日常管理考核、劳动报酬发放、人身从属性等方面考察。    本案中，小张的工作站点和内容为该公司业务组成部分，由该公司按照小张的工作量核算并支付工资，且公司对于配送员出勤考核等都有相应的制度管理，因此双方之间符合劳动关系的构成要件，应当属于劳动关系。专送与众包性质不同，保存证据是关键    当前外卖行业中，骑手主要分为专送骑手与众包骑手两种。专送骑手一般由外卖平台或其合作企业直接招聘，签订劳动合同，接受统一管理，工作时间和地点相对固定。而众包骑手则只需下载并实名注册平台App，工作任务通过App抢单获得，平台对工作过程一般不进行监督管理，这种模式一般被认定为承揽关系。    法院提示，外卖骑手想要认定劳动关系，入职时，要与用人单位签订书面劳动合同，并仔细看清合同条款，避免签署空白合同或仅凭口头约定。其次，必须要求用人单位为自己缴纳社会保险，这是用人单位的法定义务，也是日后享受工伤、医疗、失业等保障的前提。    此外，日常工作中涉及工作指派的微信聊天记录、考勤打卡记录、排班表，及工资发放的银行流水、支付宝转账记录和工资条等，在维权时都将成为关键证据，意外来临时，才能依法获得应有的保障与赔偿。                                   全媒体记者 骆红燕

    7月29日，中铁城建集团西安项目组携手碑林区张家村街道白庙社区，开展了“戎光聚力润邻里 共筑温暖幸福家”拥军主题活动。辖区退役军人、居民代表及企业职工齐聚一堂，通过红色观影、红色编织画手工制作、暖心茶话会等形式重温军旅峥嵘岁月，拉近邻里情谊。    活动现场暖意融融。大家围坐畅谈、携手协作，在共同制作红色编织画的过程中敞开心扉、互诉心声。退役老兵动情分享军旅往事，参会人员畅谈邻里趣事，社区工作人员认真聆听、细致记录群众诉求与期盼。此次活动进一步拉近了军民距离，营造出军民同心、邻里和睦、守望相助的和谐社区氛围。                          全媒体记者 唐玉洁

    人才是第一资源。统计数据显示，2026年全国高校毕业生规模达1270万人。企业要认识到，当前是人才供给较为充裕的窗口期，吸纳、培养优秀毕业生，既能为企业发展积蓄后劲，也能助力企业在未来竞争中赢得主动、抢占先机。    目前，我国已建成规模庞大、质量不断提升的教育体系，高素质人才培养能力持续增强，人才资源总量稳步增长，为经济社会发展积累了丰厚的人才储备。但要看到，人才供需的结构性矛盾仍然存在。比如，新兴产业、重点领域人才缺口较大，技术技能型、复合型人才供不应求。同时，人工智能、智能制造、新能源等快速发展，对高素质人才的需求持续扩大。    在此背景下，企业需顺应新一轮科技革命和产业变革趋势，提前布局、储备人才，如此，方能在发展竞争中赢得先机。    储备人才要算好当前账与长远账。目前不少企业面临市场竞争加剧、经营成本上升等现实压力，在决策上更加注重投入产出比。企业需转变观念，要认识到，人才储备不是短期投入，而是长远投资。人才投入短期内或难以直接转化为经济效益，却能在未来的技术创新、管理提升和市场开拓中持续释放价值。    企业增强引才用才的积极性，离不开有力有效的政策支持。近年来，国家持续完善稳就业、促就业政策体系，推出税费优惠、社保补贴、就业见习补贴等一系列举措，有效降低企业用工成本。这些政策既体现了稳就业、稳预期的鲜明导向，也为企业吸纳人才提供了支撑。企业要用好政策红利，为人才提供友好成长环境，实现人才成长与企业发展的共赢。    企业是经济活动的重要主体，也是吸纳就业的重要力量。做好高校毕业生就业工作，不仅有利于优化人才资源配置，还能稳定就业基本盘、增强经济发展活力。把促进就业与储备人才结合起来，体现了企业的担当，有助于实现经济效益与社会效益的统一。    人才供给充足、政策支持有力、产业升级加速，多重机遇正在叠加。企业只有将储备人才视为长期投资，以长远眼光布局人才资源，才能把人才优势不断转化为发展胜势，从而实现自身高质量发展。

    丝路长安，文脉绵长。带着古城千年底蕴，一批西安青年跨越山海远赴异国讲台，以汉语为纽带、以青春为桥梁，在泰国、韩国、菲律宾的校园里播撒中华文化的种子，讲述温暖鲜活的西安故事，在共建“一带一路”民心相通之路上，留下属于青年人的动人足迹。    日前，三位圆满结束海外中文志愿服务的陕西师范大学青年学子，向笔者娓娓道出远赴他乡支教、传播华夏文化的难忘经历。平凡日常里藏着真挚温情，三尺讲台间联结万里情谊，让古老东方文明在异域他乡温柔绽放。    在众多海外支教目的地中，陕师大研究生刘冰钰毫不犹豫地选择了心心念念的泰国。    “一直很喜欢泰国的风土人情，热闹的泼水节、满眼绿意的热带风光，都让我格外向往。加上学长学姐分享的支教经历温暖又治愈，我就想走出去，把鲜活的中华文化带给当地孩子。”刘冰钰说。    十个月时间里，她任教于泰国尖竹汶府诗理蒂德学校，承担全校常态化中文教学工作。刘冰钰把汉语学习藏进趣味互动里。低年级循序渐进夯实识字基础，课堂上你画我猜、词语接龙轮番上线，孩子们在欢声笑语中锻炼听说读写能力。她还准备了贴纸、书签、熊猫文创、传统小玩具作为激励，一步一步点燃大家的学习热情。课余时间，《大圣归来》《哪吒》等国风动画循环播放，一个个中国神话故事悄悄走进泰国孩童的心里。    中秋国庆“双节”校园义卖活动，成了文化相融的温暖契机。校园里红灯笼高挂、诗词条幅舒展，中式氛围感拉满。刘冰钰精心筹备，带来汉服、旗袍，布置国风打卡背景，准备漆扇手工材料与中式小食，用心搭起一座微型中华文化展示窗口。    回望这段海外时光，刘冰钰感慨良多：“真正走出来才懂，包容与真诚就是打通文化隔阂最好的钥匙。”异国的淳朴善意、独立生活的历练，不仅让她快速成长，更让她读懂国际中文教育的意义，坚定了以语言为媒，传递文明温度的初心。    从小在西安长大的杨培艺，骨子里带着古都气韵，她远赴韩国忠清北道清州市五松高中，参与CPIK中韩双师教学项目，为当地高二、高三学生带去生动实用的中文课堂与底蕴深厚的中华文化。    “我在西安长大，出国教书对我来说不只是当好一名汉语老师，我更想做千年长安故事的讲述者，让更多韩国年轻人看见西安、读懂盛唐、爱上中国。”杨培艺坦言。    她跳出课本的固定框架，贴合韩国学生的实际需求，和本土教师一起打磨课程，把中文学习拆解进购物、点餐、出行、旅游等日常场景，用沉浸式情景教学代替死记硬背，让汉语真正能用、好用，愿意学。在“成为购物达人吧”互动示范课上，她用中国特色零食做道具，让学生现场模拟询价议价，趣味十足又干货满满，最终斩获韩国国立国际教育院最佳合作授课奖。    身为西安儿女，她始终把故土风情带进课堂。趣味汉字课上，独特的“biang”字体验搭配小巧文创，让厚重的传统文化变得鲜活可触。不少学生因为她的讲述，对中国与西安心生向往，悄悄许下赴西安、穿汉服的心愿。    志愿者胡书源的服务地，是菲律宾奎松省卢塞纳市罗申那振声学校。这所覆盖幼、小、初、高的校园里，绝大多数本土学生都是汉语零基础，缺少语言环境，教学难度不小。    面对参差不齐的学情，他坚持因材施教，用兴趣打破学习壁垒。    内敛温柔的女孩林巧雅，一直向往中国，胡书源便耐心为她讲华夏文脉、讲中国发展，鼓励她勇敢追求留学梦，还和她定下来日相聚中国的约定。面对喜欢中国综艺与潮流文化的华裔学生胡安，他用年轻人共同的话题拉近距离，让课堂轻松接地气，也让华文学习多了青春气息。    在他看来，华文教育不只是教字词、学语法，更是心灵相通、文明相融。他主动了解当地风俗，融入本土华人文化，以尊重换真心，以真诚传文化。在菲律宾的椰林暖阳下，跨国友谊静静生长、慢慢扎根。    十三载深耕不辍，陕西师范大学已累计选派280余名青年学子奔赴海外，开展国际中文志愿服务。一批又一批陕师大学子带着长安风骨与教育热忱，走进泰国、韩国、菲律宾、尼泊尔等国的校园，在海外讲台坚守初心、传递温暖。    依托专业培养体系与系统化岗前培训，学校不断夯实学子教学能力，让青年志愿者带着底气出发、带着真心前行。借助西安市“我在海外教中文”传播项目，陕师大志愿者成为文化纽带，向世界推介西安城市魅力与千年文脉。    从一个人到一群人，从一堂课到一段绵长的跨国缘分，语言的纽带两端，连着的始终是双向奔赴的理解与欣赏。这些走出国门的西安青年，以青春脚步丈量文明距离，用真心诚意搭建相通桥梁。他们的故事仍在续写，长安文脉的种子，也终将在更多远方的土壤里，开出跨越山海的友谊之花。                                           （拓玲）