本报讯 （骆红燕） 3月24日，西安市机械冶金建材工会召开工作会议。基层单位工会主席、负责人、受表彰的先进职工之家、先进职工小家、优秀工会干部代表等100多人参加会议。

    会上宣读了市机械冶金建材工会2022年度先进职工之家、小家、优秀工会干部和工会之友的表彰决定，听取了工作报告。随后，3家企业进行创新创效项目经验交流分享。

    陕西鼓风机集团有限公司工会主席常军利以《搭建“四个平台”，创出陕鼓产改方案》，分享陕鼓集团产业工人建设改革方面所做的工作。

    “在整个系统里，有一套书屋的模块，这个模块里涵盖了产品技术管理等多个方面，我们还搭建了一个员工技能考核评定和任级平台，让员工能看到自己的技能到了什么样的水平，能更好地实现自我价值。”西安康明斯发动机有限公司工会主席王军分享《打造智能化生产线上的“职工书屋”》时说。

    西安泵阀总厂有限公司工会主席杨军锋以“创建泵阀大学，培育多层次人才”为主题，进行交流分享。坚持“引进来”“走出去”，邀请各大院校教授走进企业为职工讲课和培训，不定期将职工派出，参加专业技能培训。

    西安煤矿机械有限公司热加工技术负责人朱科从“开展跨企‘名师带徒’，建强工匠人才队伍角度”出发，以劳模创新工作室为创新创效赋能，创新工作室联盟打通职工技能升级之路，创新联盟计划等方面进行交流分享。

    会议要求，全市系统工会干部要提高站位，增强做好新时代产业工会工作的使命感、责任感，凝心铸魂，筑牢职工团结奋斗的共同思想基础，发挥职工在产业强市的主力军作用。做好维权服务，不断满足职工对高品质生活的新需求，真抓实干，有效发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。积极主动研究新情况、解决新问题、总结新经验、探索新规律，扑下身子干实事、谋实招、求实效。坚持守正创新、奋发进取的精神，力争在全年形成更多更好的经验和做法，形成“百花争艳、百花齐放”的工作亮点，不断开创产业工会工作的新局面。

    会上，中国职工保险互助会西安办事处工作人员就互助保障、心灵驿站业务工作进行培训。