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在走基层解难题优服务中彰显担当作为

作者:阎冬 浏览: 36 放大 缩小

    西安市临潼区总工会干部王寇在走访中了解到,任留街道办一名社区专干突然因病去世,家属陷入巨大悲痛与经济困境。区总工会立即启动紧急救助流程,加快梳理材料、审核上报,仅用最短时间申请到2万元救助金。家属送来锦旗:“帮扶解困显真情,工会关爱暖人心”。

    这是在西安市总工会自去年11月开展的“千名干部进千企”大走访行动中发生的一件感人的事。4月14日,中工网、《陕西工人报》《西安日报》《劳动者报》等多家主流媒体对此次大走访行动进行了集中报道,在全省职工群众中引起强烈反响。

    近年来,在省委省政府开展的“三个年”活动的牵引下,全省上下大抓发展、大抓服务、大抓效能的氛围日益浓厚,服务群众、服务企业、服务基层的行动更加自觉。西安市总工会的此次大走访行动,无疑是认真落实省委省政府深化开展“三个年”活动工作部署和要求的有力行动,也是落实省总工会“做细做实服务基层工作,推动工会工作创新发展”具体要求的生动实践。大行动期间,1400余名各级工会干部走出机关、沉到一线,在“走基层、访职工、解难题、优服务”中彰显担当作为,把“娘家人”的关爱带到一线、送到职工的心坎上。精准识别困难职工3554名,帮助326人进入建档核查程序,统筹资金342万余元,紧急救助274人,送温暖帮扶3297人,让“应帮尽帮、精准覆盖”落地生根。

    今年是“十五五”开局之年,做好今年维权服务工作,对全省工会工作开好局、起好步至关重要。长期以来陕西省各级工会组织牢记初心使命,树立以职工为中心的工作导向,坚持面向基层、面向一线、面向职工,努力做到“人向一线走、钱向基层投,矛盾在一线发现、问题在基层解决”,把更多资源和力量向基层倾斜,充分调动了基层工会为职工维权服务的积极性、主动性、创造性,职工思想引领、新就业群体建会入会和维权服务、机关干部下车间当工人、职工常态化帮扶关爱等多项工作走在了全国前列。

    用脚步丈量民情,用实干书写答卷。服务基层、服务职工,只有起点没有终点。西安市总工会在总结交流去年大走访行动成功经验的同时,又对今年开展大走访行动进行了动员部署,从今年4月至7月,要求市总工会机关及直属单位全体工作人员,各区县总工会、各开发区工会全体工作人员,走访要“身到心到”,接访要“将心比心”,阵地建设要“贴心好用”,以大走访行动推动全市工会工作提质增效。

    基层强则工会强,基层安则职工安。各级工会要认真落实省委深化开展“三个年”活动全面提升“三服务”质效的工作部署和要求,按照陕西省总工会的工作安排,学习借鉴西安市总工会的做法和经验,找准工作定位,聚焦纾困解难服务企业高质量发展,积极担当作为,为企业增活力、添动力,营造安心经营、舒心发展的良好环境。要认真落实“四下基层”制度,把调查研究作为工作决策、破解难题的重要途径,充分听取各方面意见建议,用心用情用力服务职工群众,切实解决他们的急难愁盼问题,在服务职工、服务大局、服务企业中交出一份新的满意的答卷。