当前刊期: 2022年09月30日 星期五 往期刊期 | 日历查看
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新冠肺炎疫情冲击之下,很多企业经济效益受到影响,不得不勒紧裤腰带过紧日子,而清华德人西安幸福制药有限公司,却扛住疫情带来的运营压力,“逆势”为员工涨工资。 今年4月初的一天,拿着工资条走出财务室的陈刚心里乐开了花,“又涨工资了,这已经是第16年涨工资了。” 拥有700余名员工的清华德人西安幸福制药,是国家技术创新示范企业,致力于生物医药产品的研发,2021年实现产值14.08亿元,是全国“五一”劳动奖状获奖企业。 给员工信心和希望 入职31年的陈刚是企业发展壮大的见证者。1987年,陈刚接父亲的班,来到光华实业制药厂(幸福制药的前身)。当时企业经营不景气,每月只能拿到60%的工资。 “企业通过改制,发生了翻天覆地的变化。”陈刚自豪地说,现在不仅拿全工资,从 2006年开始年年涨工资,而且每年增长的幅度不低于10%。 “全员涨薪是幸福制药16年以来从未间断的举措。”公司董事长杜成强坦言,“其实近两年,我们也受到疫情影响,公司经营情况受到一定的冲击,企业虽能够保持较为稳定的发展和增长,但增速减缓,同比增长有所下滑,恰恰在疫情冲击的情况下,我们更需要尽最大的能力给予员工信心和希望。” 今年“五一”前,企业还给所有员工发放了旅游基金,每人2400元。记者了解到,仅这笔旅游经费就连续“涨”了8年,最开始仅有800元,按照每年200元的标准,一年一年涨到目前的2400元。“除了工资每年不低于10%的比例增涨外,其他各种补贴福利也一项不少,作为企业的一员,在这里上班,幸福感满满的。”陈刚有感而发。 女工没有“生育焦虑” 5年前,大学毕业的秦兰艳加入幸福制药,刚进企业的头一年,她就收到了涨工资的惊喜,这让她感到很有归属感和安全感。 去年喜得贵子的秦兰艳高兴地告诉记者,“最开始我还以为生孩子会影响到工资收入,影响到职务晋升,没想到不但收入没有受到影响,还得到了晋升。”今年元月,身为财务部员工的秦兰艳休完产假回到公司,5月份她就晋升为财务部副部长。 秦兰艳从一个刚从学校毕业的会计小白,成长为公司业务骨干,如今又走上了管理岗位。她说,发生在自己身上的转变,不仅仅是个人努力的结果,更得益于公司的培养。 秦兰艳给记者细数了她参加过企业组织的多场财会专业知识和技能培训,如今的秦兰艳在处理手头工作时,得心应手,游刃有余。即便是休了半年的产假,重返职场时,她的业务能力也依然出色。用她的话说,她从来没有因为生育,而产生过所谓的“生育焦虑”或者“本领恐慌”。 记者了解到,在幸福制药的职场环境中,像秦兰艳一样没有感觉到“生育焦虑”的女工还有很多,仅是西安本部,就有十多名女工,纷纷开启了“二胎”的生活。 涨工资留住人才 2017 年,作为生产管理人才的王武被幸福制药“相中”,在技术革新、优化中药提取工序上,他为公司做出了突出贡献,获得了“全国五一劳动奖章”,被公司委以重任,负责集贤基地新生产线的安全管理工作。 走进位于集贤产业园的幸福制药基地,现代化工厂矗立园区,两条智能化生产线正在开足马力生产。 王武告诉记者,随着订单量的剧增,包括外包装车间在内的各生产车间增补人员,早晚两班保障生产,大家干劲十足,确保每天10万批产品不断供。 “企业效益好,老板给涨工资,现在受疫情影响,企业增速有所下滑,企业还给咱涨工资。在这样的企业干,越干越有劲。”王武说。 相比23 年前,企业产值增长了421倍,税收增长了270倍,利润增长了410倍,职工年收入增长了45倍。通过待遇留人,企业从原来不足百人发展成700余人。 “通过不间断涨工资,提升了员工的幸福指数,增强了企业的凝聚力,从而推动企业的高质量发展。”杜成强说。 全媒体记者 申美

菊花豆腐、拉面穿针、萝卜雕花……随着西安桃李烹饪学院老师们的精彩绝活展演,为期两个月的2022年西安市财贸系统首届职工劳动技能展演活动,于9月29日落下帷幕。 西安市总工会党组成员、副主席陈曦,相关部门、产业工会负责人,以及参加展演单位代表、媒体代表及财贸系统各单位职工线上线下共同参与当天闭幕式活动。 在闭幕式上,西安市财贸工会主任周华,首先回顾了此次活动的开展情况及取得成效,随后,西安旅游集团副总经理、工会主席冯立奇作为承办单位代表,对活动的圆满举办表示了祝贺。 陈曦表示,此次活动通过“产业工会搭台,人才工匠唱戏”,为职工同台切磋技艺、分享交流经验、提升素质能力搭建舞台,为全市工会创新技能人才建设发挥了示范作用,今后要从全局和战略高度,以引领提升为重点,创新体制机制,持续推动各类劳动技能提升活动向纵深发展,以实干实绩迎接党的二十大。 闭幕式当天,来自终南山古楼观景区公司、西安海外旅行社的三名西安市金牌导游,还进行了一场别开生面的导游项目展演,听“旅游人”用心讲好“西安故事”。 此次技能展演,由西安市总工会主办,西安市财贸工会、西安旅游集团工会共同承办,以“强技能·展风采·惠民生”为主题,汇集了财贸系统餐饮、酒店、景区、粮油、商贸、物业、家政等多家企业共同参与,在传统劳动和技能竞赛组织形式基础上,创新内容、形式、载体,首次通过展演的形式,充分发挥网络新媒体作用,线上线下齐步推进,媒体大V共同支持,记录见证、宣传推广“技能网红”,形成了有声势、有热点、有特色、有影响的工会品牌活动。 (宗和)

9 月27日,西安市2022 年“喜迎盛会,匠心筑梦,技耀古城”高技能人才技能大赛——BIM技术建模大赛火热开赛。大赛吸引了40余支队伍参赛。 大赛分理论与上机实操,理论比赛涵盖建筑设计规范、施工规范、施工图集等技术内容以及BIM相关应用、应用目标、软件操作等BIM相关软件及理论知识。上机比赛包括体量、族的创建,土建、机电模型的建模以及相关BIM应用等。 西安市总工会副主席薛关文表示,此次大赛是贯彻人才强市战略的有效途径,更是为加快建设先进制造业强市,助力西安新时代追赶超越,高质量发展知识型、技能型、创新型产业工人队伍的实际行动。这次高技能人才技能大赛活动正是贯彻落实市委市政府战略部署,进一步加快技能人才队伍建设的一项具体措施,希望全市各级工会及有关单位广泛宣传在比赛中涌现出来的先进典型,为技能型人才成长、成才创造良好的社会环境。 BIM技术被誉为21世纪建筑业生产力革命,逐步成为建筑业转型升级、提质增效的重要手段和信息工具。来自中建安装华西公司的参赛选手胡泽宇介绍说:“简单来说,BIM就是在施工前,利用软件将工程建设项目提前进行三维立体建模,快速梳理图纸问题,可视化地解决技术难题。感谢这次大赛给我们提供了展示自己的舞台,通过比赛,我对族的创建有了进一步的认识,以后我将立足岗位、提升技能、增长才干,用好BIM技术创造更高的价值。” 据悉,本次BIM技术建模大赛由西安市委组织部、市人力资源和社会保障局和西安市总工会共同主办,西安市建设交通工会、中建安装华西公司承办。 近年来,中建安装华西公司聚焦前沿应用,深耕科技领域,全力紧跟国家科技创新转型发展战略,为建筑安装行业工业化、信息化发展贡献力量。华西公司科技研发中心针对BIM应用过程中的痛点、难点,自主研发了匠兴慧建BIM协同设计平台、考试平台、族库平台、算量平台、支吊架系统、快捷工具等多款BIM相关平台及软件,平台及软件有效提升BIM应用效率及质量,取得软件著作权登记证书21项。科技研发中心坚持在BIM应用过程中不断探索、积极创新,申报专利10 项,其中2项已获得授权,有效推动了BIM应用的深度及质量。此次大赛是 华西公司继2020年后第二次承办西安市高技能人才大赛BIM技术建模大赛,两次大赛均在此平台举行。 全媒体记者 苗莹

9月29日,在西安净水处理有限责任公司第五再生水厂高效沉淀池,污水处理工认真仔细地巡检,并详细记录发现的问题。 这是“喜迎盛会,匠心筑梦,技耀古城”2022年西安市高技能人才职业技能竞赛暨第三届“净水杯”污水处理行业技能大赛实操现场的一幕。 连日来,大赛为全市污水处理工提供了一个互相交流提升的平台。大赛比赛工种为污水处理工,包含理论和实操两部分考试内容,分为预赛和决赛两个阶段。 西安净水处理有限责任公司总经理助理蔡虎林介绍,大赛得到了全市污水处理行业的积极响应,大家踊跃报名、认真选拔、努力备战,来自全市污水处理行业的20支代表队,122名选手参加了初赛。 选手们在理论考试和技能实操比赛中,同台竞技,火热比拼。最终,40名选手以优异的成绩入围决赛。 理论决赛现场,第六再生水厂选手张菡一脸轻松地走出考场。她说:“此次来参加比赛,就是奔着学习的目的来的,没想到进入了决赛。通过这次比赛学到了很多知识,对以后的工作,有很大的帮助。”来自第五再生水厂选手卢迪说,考前他做了充分准备,考试筹备组的培训也让他更加有信心,希望取得好成绩。 实操决赛现场,四个考区同时进行,在加砂沉淀池,选手认真巡检,寻找“异常”情况,并详细记录发现的问题。最后,在考试区进行作答。同时3名裁判,根据选手作答情况给予打分。 西安净水处理有限责任公司相继承办了西安市 2014年 第一届,2016 年 第二届污水处理 行业技能竞赛,2017 年承办了全国第二届污水处理行业技能竞赛,通过以赛促训、以赛促学,发现和培养了一批西安工匠、能工巧匠,激发了全行业广大职工学技术、钻业务、比技能的热情,该项竞赛已经成为展示净水行业职工风采、选拔技能人才、培育工匠精神的重要载体。 西安净水处理有限责任公司党委委员、副总经理刘凯介绍,此次大赛比第一届第二届参与面更广,人数更多,几乎覆盖了全市的污水处理行业,希望通过大赛,涌现出一批行业技术能手,为行业发展壮大贡献力量。 西安市建设交通工会副主任张媛希望,参赛选手通过竞赛取长补短、提升本领,在今后的工作中潜心钻研、苦练技能,努力成为技能带头人,帮助和带领更多职工提升劳动技能和综合素质,为促进行业快速发展贡献智慧与力量,让工匠精神代代相传。 据悉,比赛前三名将授予“西安市2022年技术能手”称号,第四至第六名授予“西安市2022年技术标兵”称号,颁发证书、奖金。对预赛、决赛成绩双合格的参赛人员,办理相对应职业(工种)资格三级(高级工)证书。大赛由中共西安市委组织部、西安市人力资源和社会保障局、西安市总工会联合主办,西安市建设交通工会、西安水务集团工会和西安净水处理有限责任公司联合承办。 全媒体记者 苗莹

本报讯(任奢)全国和谐劳动关系创建示范经验交流电视电话会日前在北京召开。会上向全国和谐劳动关系创建示范企业与工业园区代表颁授了铭牌。陕西飞机工业有限责任公司、陕西西凤酒股份有限公司、中铁二十局集团有限公司、中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司、陕西建工第一建设集团有限公司、陕煤铜川矿业有限公司、陕化煤化工集团有限公司、陕西北元化工集团股份有限公司、西安市热力集团有限责任公司、咸阳市城市建设投资控股集团有限公司等10家企业和西安航空科技企业孵化器1个工业园区被人力资源社会保障部、中华全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会、中华全国工商业联合会命名为全国和谐劳动关系创建示范企业、工业园区。 会议深入学习贯彻习近平总书记关于构建和谐劳动关系的重要论述,总结和谐劳动关系创建工作取得的成绩,交流经验做法,研究部署当前和今后一个时期重点任务。会议要求,各级协调劳动关系三方要提高政治站位,增强新时代构建中国特色和谐劳动关系的责任感紧迫感,紧扣目标任务,压实主体责任,主动担当作为,确保各项工作任务落地见效。广大企业和工业园区要以和谐劳动关系创建示范单位为榜样,坚持企业和职工共建共享,自觉履行社会责任,维护就业大局稳定,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

本报讯(霍海澎)近日,2022“最美基层民警”先进事迹发布,38名个人光荣入选,陕西洛南县公安局刑侦大队副大队长樊有宏名列其中。 入警33年来,樊有宏始终坚守在刑事侦查破案一线,从未“挪过窝”,他被誉为洛南刑侦战线上的“柱石”、陕西警界的“老黄牛”。多年来,他以满腔热情和精湛的技术,不辞劳苦地奋战在刑侦一线,利用刑侦技术证明、揭露了一批刑事犯罪事实,保护了人民群众的生命财产安全。他参与勘查刑事案件现场4000余起无一差错;利用刑侦技术直接破获刑事案件500余起,参与侦破重特大刑事案件100余起;依据刑侦技术为破获刑事案件提供证据1500余次。他先后荣立个人二等功1次、三等功2次,被评为全国特级优秀人民警察、全省公安机关刑事科学技术标兵。

近日,一名00后在朋友圈吐槽公司后陷入被解雇危机,引发网友讨论。一些年轻人把生活里鸡毛蒜皮的一点不开心或者糗事发在网上吐槽,成了解压的一种方式,也因此出现了某些吐槽视频系列。这些在网上匿名吐槽的人也被称作互联网“苦学”家。“我有苦事分享给大家乐一乐”。问题是,互联网“苦学”是解压的好方法吗? 现在,95后、00后大学生是匿名社交软件的用户主力。在不少大学生看来,网络匿名可以更好地释放情绪、表达自我,甚至可以发泄负面情绪,他们在匿名的世界里更放松、更自由。然而,诚如专家所言,互联网“苦学”的流行,与年轻人对手机的依赖分不开,将现实生活中难以释放的情绪向匿名社交平台转移,并不能很好地解决问题。 互联网“苦学”兴起,是孤独与猎奇 交织下的一种社交尝试。当前一个尴尬的事实是:随着社交工具不断升级,年轻人的社交却变少了。越来越多的90后、00后认为自己“社恐”,越来越多的年轻人享受独居独处,依靠手机建构和维护自己的社交网络,在互联网“苦学”的虚构空间中越陷越深。出现这种状况,除了在大城市生活节奏加快,工作学习压力加大之外,主要是因为当今大学生在过度依赖匿名社交平台的同时,也离现实生活越来越远。 互联网“苦学”也是现实孤独感的一种折射。一些年轻人迷恋匿名社交,其实是“社恐”的一种表现,对匿名社交越依赖,在现实生活中就会越孤独。特别是,互联网“苦学”,在带给人们发泄满足的同时,也会带来一些负面的社会影响。从表面上看,依赖互联网“苦学”,减少了人的孤独感,联络了社交感情,缓解了不良情绪和压力。殊不知,越是沉迷于互联网“苦学”中的人,越是在现实中感到压抑的人;对他们来说,互联网“苦学”已经变成了真实社交关系的替代品,而这将会给人的实际生活带来不利影响。 互联网“苦学”中的“乐趣”,是以现实生活中的“无趣”为代价的。不管在网上如何苦中作乐,现实中的问题也不会因此减少。互联网“苦学”是一把双刃剑,既有有利的一面,也有不利的一面。任何一种网络产品,只有当它植入现实生活,与正常生活步调和谐,才会具有持久的生命力。逃避社交只是暂时的,只有迈出从舒适走向未知的那一步,触摸真实社交的复杂和温暖,才能把自己的生活道路越走越宽。 因此,与其在互联网“苦学”,不如在现实世界“深耕”。不管信息传速多快、音画信息多真实、文字多感动,互联网“苦学”等匿名社交平台,无论如何也模拟和传递不了面对面交流时的真切眼神、近旁相伴时的温暖气息,以及心理上的安全踏实。现代年轻人要学会善处虚拟世界,适时从虚拟世界中抽身,回归现实。真正的幸福和快乐,还是应该在阳光下,在现实生活里,在人与人的零距离交往之间,在爱情、婚姻、家庭和事业中实现。