笛声清越，如清风穿过竹林，二胡婉转，似青柳拂过水面。一曲《太极琴侠》的乐器合奏过后，西安市工人文化宫里唯有音韵缠绕，一幅充满东方意境的画面让观众久久沉醉；    快板一响，如骤雨打芭蕉，一段极具西安特色的陕西快书《红柳楼》正在上演。竹板翻飞间，舌尖弹跳、语速追风，紧要处忽地一顿，利落又俏皮，观众们的掌声在一瞬间炸开；    流水叮当，两位舞者身着淡雅缓步走上舞台，如同她们的舞蹈《临湖·缘起》的名字一样，流畅而富有动感的动作一气呵成，优美的舞姿充满了夏天的气息，让人仿佛置身于一片繁花似锦的西湖畔；    ……    6月26日，西安市总工会庆祝中华全国总工会成立100周年“互助保障杯”西安市职工文艺调演比赛在西安市工人文化宫（原市委礼堂）上演，经过选拔赛、复赛、决赛环节层层筛选的10个节目脱颖而出，展示了新时代职工团结创新、蓬勃向上的精神风貌，也展现了全市职工爱党爱国之情。近千名职工齐参与230个节目逐梦舞台    早在今年3月，西安市总工会为庆祝中华全国总工会成立100周年，推动全市职工“三工”题材文化精品创作，就决定开展庆祝中华全国总工会成立100周年“互助保障杯”西安市职工文艺调演比赛，团结和带领广大职工群众为西安高质量发展贡献力量。    职工文艺调研比赛的消息一经发出，来自各行各业的职工蓄势待发，各级工会自行举办预选赛，选拔了一批具备一定比赛艺术素养和基础的在职职工。短短一个月，声乐、舞蹈、器乐、语言类，近千名职工参与，共报送了230个精彩作品。职工们化身才艺达人，用歌声传递心声，用舞姿展现活力，用器乐演奏梦想，用语言诉说情怀，每一个节目都饱含着对工会百年华诞的深情祝福。    在复赛选拔中，大赛组委会邀请了各领域的专业评委团，以专业的眼光、严谨的态度优中选优，确保比赛公平公正。最终，声乐类24个、舞蹈类20个、器乐类12个、语言类12个作品脱颖而出，成功晋级决赛。    6月的西安骄阳似火，如同职工文艺调研比赛现场观众们的热情一样。除了演职人员，观众们更是早早到达现场，生怕错过了哪怕一幕的精彩演出。“灯光、音响、演员请就位，开始！”    6月26日下午，西安市工人文化宫里座无虚席，来自全市各级工会的干部职工代表来到这里，准备一睹演出盛况。    下午四时，随着音乐声响起，主持人走上舞台，演出正式开始。竹笛独奏《丝路寻踪》、管弦合奏《太极琴侠》、陕西快书《红柳楼》、朗诵《红铁》、民族女声独唱《边境的小鸟》、《沂蒙山，永远的爹娘》、现代舞《逐梦蓝天》、《风声》、民族男声独唱《最美》、古典舞《临湖·缘起》等十个优秀作品依次展演，这些节目以弘扬“三个精神”讲好“三工故事”为题材，紧扣主题，弘扬了主旋律，体现了社会主义核心价值观，也彰显了文化自信，深情礼赞中华全国总工会成立100周年，展现了新时代产业工人的精神风貌。    工作人员告诉记者，决赛作品将入选西安职工优秀文艺作品库，同时还将吸收一定数量的优秀参赛人员进入西安职工文艺人才库。    作为唯一一个群舞节目《逐梦蓝天》，讲述了新时代航空人追随航空梦勇于拼搏，敢于奋斗庚续着祖国的航空报国精神。而这支舞蹈也填补了西安职工优秀文艺作品库里群舞较少的遗憾。“我们是阎良区总工会选中参加此次比赛的，为了在这个比赛中获得好的成绩，我们团队利用工作之余每天排练，经过层层比拼，最终，我们舞蹈是唯一入选的群舞作品，希望台下的观众可以感受到我们这支舞蹈所表达出来的精神。”来自中航西飞工业公司的职工吴瑾说。    “我们的参赛作品是双人舞，对于默契度的要求很高，从预赛走到今天的展演，从最开始的紧张到今天在舞台上顺利完成演出，非常兴奋，也希望大家可以喜欢我们的舞蹈。”来自西安市第九十八中学的参赛选手杨敏莹、侯佳怡说。    于观众而言，演员们的努力最终体现在了舞台上，但只有走近他们，才能清晰地看到他们的汗水与泪水。    调演比赛定于6月26日下午，上午不到9点，演员们就早早来到了演出现场，有的在角落里反复调试乐器，有的对着镜子练习动作和表情。尽管只是排练，但每个人都全神贯注，导演在台下的反复叮嘱，一遍遍走位、一遍遍灯光，一个个细节、一个个角度，大家都精益求精，只为在比赛时呈现出完美的舞台效果。    临近中午排练才接近尾声，虽然演员们的脸上带有一抹疲惫，但更多的是对即将到来的演出的期待和信心。线上+线下职工文艺绽放新华彩    当天的调演比赛不仅有现场比赛，还设置了全程网络直播，打破空间限制，让更多人领略职工文艺风采。据数据统计，决赛线上直播累计观看量突破70万人次。    本次全市职工文艺调演比赛奖项设置丰富多元，不仅有声乐、舞蹈、器乐、语言类比赛等次奖，还设有最佳原创作品奖、最佳网络人气奖、优秀奖等。其中，网络人气奖根据“指尖工会”线上投票排名产生。    据工作人员介绍，此次文艺汇演是职工凝心聚力、致敬工运百年的生动实践，为新时代工运精神书写了鲜活注脚。    下午五时，文艺调演比赛在热烈的氛围中圆满落幕，但劳动者的奋斗之歌永远不会停歇。  “今天的节目太精彩了，不仅丰富了广大职工精神文化生活，也让我们共享职工文化建设优秀成果。”来自新城区总工会的职工马潇潇说。     全媒体记者 臧慧 实习记者 刘蔚

    本报讯 （巴岩） 近日，由西北工业大学、陕西省航空学会主办的“第四届中国无人机安全前沿论坛暨低空经济成果展览会”在西安召开。本届论坛以“夯实低空基础，构筑安全底座”为主题，集中展示相关企业的各类新技术、新发明、新产品等科技成果。     本次大会同时组织了“低空经济创新应用发展论坛”“低空经济产业融合与商用密码创新应用发展论坛”“无人机安全菁英学者论坛”三个平行论坛。现场，与会嘉宾分别作了《仿生智能无人系统——安全、绿色与进化》《人工智能系统的安全性：挑战与应对》《低空安全技术与低空产业健康发展的思考》《低空飞行智慧测试场》《无人机空地协同立体探测与反制技术》《城市低空空域数字航路网研究》《基于密码技术的区块链监管》《无人飞行器自主导航与安全控制关键技术》等报告。    本届论坛首次同期举办了“低空经济成果展览会”。展会汇聚了陕西航空产业发展集团、中航工业自控所、中国兵器爱生集团、西安羚控科技公司、西安辰航卓越科技公司等二十多家业内头部、链主企业携各自特色、优势产品参展，展品涵盖无人机整机及核心部件（飞控、导航、动力系统等）、航空材料、机载设备、eVTOL航空器智能制造、低空飞行与保障服务、行业应用解决方案（物流、巡检、测绘、应急等）低空经济相关产业。国内首支专注低空安全的“乐飞股权投资基金”在展会发布，全球首个取得适航四证的亿航eVTOL（电动垂直起降飞行器）亮相展会。      中国无人机安全前沿论坛作为我国无人机安全领域规模最大，高水平、有影响力的论坛平台，已成功举办了四届。论坛聚焦无人机安全技术发展与挑战，突出安全作为低空经济重要基础和战略支撑的核心地位，通过与会院士、专家深厚学术造诣、丰富实践经验的报告分享，论坛期间的思想交流和智慧碰撞，以及专业化的成果展示，凝聚了各方共识，加强了产学研深度融合，推动了无人机安全领域技术创新，为我国低空经济高质量发展，低空安全底座构筑贡献了力量。

    “扫码就能参与管理，我们的声音真的被听见了”——据6月23日《工人日报》报道，作为全国厂务公开民主管理工作先进单位，近年来，日照港铁运公司用小小二维码激活民主管理新活力，以“工事工办”品牌为引领，创新打造“码上看 马上办”数字化厂务公开平台，将人文关怀、职工关爱、权益保障情况等纳入其中。如今，在厂区随处可见的二维码，已成为公司厂务公开民主管理的主要载体，为港口和谐劳动关系建设注入了新动能。    通过二维码“数字信息矩阵”，企业的各类信息能直达基层一线，职工的诉求可直通决策部门，进而形成“职工提议—企业落实—集体评议”的全周期管理体系。从“信息碎片”到“一码通查”，上述公司指尖上的信息服务平台不仅点燃了职工的奋斗热情，而且实现了职工权益的“可视化”管理，为企业民主管理的数字化、实效化提供了新样本。    企业民主管理是全心全意依靠职工办企业、构建和谐劳动关系的支撑和载体，具有协调劳动关系、推动企业管理法治化、推动经营创效、增强企业凝聚力等功能，对于促进企业管理的科学化、维护职工的合法权益等有重要意义。推动企业民主管理，不仅要调动职工的参与积极性，而且要重视、回应好职工诉求，实现从“单向输出”到“双向奔赴”。    近年来，在各级工会的大力推动下，无论是国有企业，还是非公企业，在推进企业民主管理上台阶方面都做出了诸多努力，取得了可喜进步。不仅企业民主管理的制度体系更加完善——在优化职代会、厂务公开、推行职工董监事制度的基础上，探索出了“班前十分钟”、民主恳谈会等新途径，而且在适应数字时代要求、运用数字赋能企业民主管理方面进行了有益探索——山东青岛胶州市总工会打造“惠工益企”智慧服务平台，畅通职工群众表达诉求的渠道，全流程闭环解决职工“急难愁盼”；浙江嘉兴平湖市总工会谋划“云履职”应用，提升工会会员代表履职质效，丰富职工参与全过程人民民主的工会实践；科大讯飞工会创建“钻石社区”“高管面对面”数字平台，打造在线互动式职工诉求表达通道……    当前，人工智能在各个方面、各个领域展现出强大动能，深刻改变着社会生活。在企业民主管理方面嵌入数字化技术，实现职工诉求和企业决策的“一键传导”，通过数字赋能推动企业民主管理取得更大实效，既是新时代基层民主协商向纵深推进的需要，也是工会工作数字化转型和高质量发展的需要。    在围绕中心、服务大局中找准切入点、着力点、落脚点，适应“互联网+”时代特点，提高运用信息化手段开展企业民主管理工作的水平，是各级工会努力的方向。一方面，要梳理总结当前企业民主管理中存在的不足，比如企业民主管理意识不强、运行机制不够完善、职工参与渠道不够通畅、制度化规范化水平有待提高等；另一方面，要把握新生代职工队伍的特点和对数字化服务的需求，完善制度机制，推动企业民主管理方式进一步创新突破。    推出“云上职代会”、开设网上厂务公开栏、用好二维码数字载体、在职工之家APP上开设企业民主管理模块……这些在实践中创新发展出来的数字化应用场景为企业民主管理装上了“翅膀”，为工会工作数字化转型带来了新机遇。期待更多地方、企业互学互鉴、共同努力，创新发展出更多让职工权益与企业发展都受益的管用、实用新做法，助力新时代企业民主管理更上一层楼。

    6月，热浪滚滚，金黄的麦浪在关中平原随风起伏，西安市阎良区农业新品种试验站站长万光辉看着试验田里一粒粒饱满的麦穗，眼睛里闪烁着希望。    “试验田里的麦子每一个品种都要分开保存，避免试验数据出现误差，同时，人工收割能确保颗粒归仓。”万光辉头戴草帽，弯着腰，左手反握麦秆，镰刀向下发力，利落地割下一把麦子，右脚轻轻一抬，顺势把割下的麦秆放在一旁，动作干净利落。汗水顺着他的脸颊滑落，镰刀划过麦秆沙沙作响，一座座“麦山”堆在了万光辉身后。一粒种子的传承    1999年，21岁的万光辉从部队退伍回到父亲身边，跟随父亲一起从事小麦新品种试验研究。“刚开始是想着回去帮父亲打打下手，没想到这一干就是26年。”万光辉说，那时的他对农业知识一知半解，对小麦新品种试验更是知之甚少。    3年的军旅生涯，练就了万光辉坚韧不拔的心性。在父亲的耳濡目染下，万光辉学着给小麦套袋、授粉，干起事来得心应手，逐渐成为父亲的得力助手，父子俩一起成功审定了阎麦8911、阎麦9710。    2010年，父亲病重，临终前嘱咐万光辉，一定要把小麦新品种试验一直做下去，服务社会，服务群众。    接过父亲手中的“接力棒”，万光辉承担起了小麦新品种试验研究的重任。父亲离世后，万光辉从只有5、6亩地的小板块逐渐扩张到130亩的大试验田，试验品种数量也从以前的十几种，增长到现在的300多种。    除了小麦，万光辉还研究玉米、菜豆新品种试验，成功研究出了“阎豆1号”“阎豆3号”“秦玉790”等新品种。他说，最初是为了满足父亲的心愿，后来就慢慢爱上了这片土地，也爱上了育种事业。从门外汉到专家    新品种试验研究需要大量的专业知识，为了提升自己，万光辉考取了西北农林科技大学农学作物育种专业的大专文凭，由于后续的实验示范数据较多，需要大量运用网络与计算机技术，万光辉又在咸阳职业技术学院学习了计算机专业知识。在不断学习的路上，万光辉从未止步。    每天早上八点，万光辉的身影都会准时出现在试验田里，观察麦子的长势，是他每天的首要任务。在他随身携带的记录本里，记录着每个品种每天的情况，这样的本子他有十几本。万光辉说，每天粗略地观察一遍，至少要2个小时，常常到了中午他仍然在地里忙碌。发生病变的小麦只需要看一眼，万光辉就能看出是什么问题，他说关于小麦的一切，就像幻灯片一样印在脑子里。    2015年，经过12年的不懈努力，万光辉选育的阎麦2037通过国家审定，株高比传统品种降低8厘米，在陕西、河南等地推广种植。“阎麦2037克服了之前品种的晚熟、抗病虫害较差等缺陷，达到了既高产又抗病性强的育种目标。”万光辉说，在这期间他还研究出了阎麦5810、阎麦5811。如今，阎麦2037穗粒数37粒、千粒重37克、亩穗数37万，试验亩产已超1100斤。    26年的精心钻研，日积月累，万光辉对每一个小麦品种都如数家珍，他说，这是永远也忘不掉的记忆。从门外汉到万专家，每一步，万光辉都走得坚实而有力量。           攻坚克难取“真经”    位于东孙村的试验田里，目前种植了100多个小麦品种，主要承担国家黄淮南片新品种试验及科企联合体对河南、安徽、江苏、河北等地的小麦品种试验。“一个品种种植13.3平方米，重复三组种植，目的是最大限度减少试验误差。”万光辉说，沟王村还有30亩地，主要承担陕西关中灌区小麦新品种试验任务。    2013年，连续的阴雨天气让阎麦2037暴发了赤霉病，是舍弃还是再坚持一年，万光辉思量再三，决定再观察一年。“当时已经是阎麦2037杂交育种的第八年，心里还是有点舍不得，当时想着第二年要是还出现这种情况，就得淘汰了。”万光辉回忆道，第二年天气恢复正常了，麦子的赤霉病也消失了。    坏天气对育种来说既是考验也是“试金石”。“小麦育种就像唐僧西天取经，经历‘九九八十一难’，才能培养出一个满意的品种。同时这也是一个不断淘汰选拔的过程，一年杂交培育出来40多个品种，最后留下的最多只有3-5种，育种成功后，还需要两年的时间审定，最终能通过的审定的品种则是万里挑一。”万光辉说，新品种试验研究要心态好，不能背包袱，该放弃时就得放弃。    2020年，万光辉被评为西安市劳动模范，也有了以他名字命名的劳模创新工作室。现在万光辉又有了新目标。他说，要培育出更多、更好小麦新品种，把饭碗牢牢掌握在老百姓手中。                                        （骆红燕）