“直播间的各位求职者大家好……”3月27日,由西安市总工会联合西安市人力资源和社会保障局举办的劳模工匠直播送岗第一场直播活动举行。在西咸新区总工会常务副主席杨志辉的带领下,走进陕西凝远新材料科技股份有限公司,全国五一劳动奖章获得者、凝远新材砂加气事业部经理刘涛化身带岗“主播”,为求职者在线送岗。 “我们的产品包括装配式建筑、水利工程及城市轨道交通所需的预制构件等,这次主要招聘的岗位有质检员、企宣专员、采购员、销售专员、法务专员还有大量的一线生产员。”直播过程中,刘涛深入企业一线,让屏幕前的求职者“零距离”感受工作环境。 在刘涛的带领下,直播间的求职者看到了公司的办公环境、产品生产加工的相关设备和材料、生产线和公司的生产环境。 不知不觉间,刘涛走进了一个类似隧道的空间里,“这里是地铁车厢外隧道的一个复原场景,我们的产品很多,不光用在轨道交通里,还有一些用在住宅上,甚至还有一些用在新能源方面。”刘涛说,对于管道的切片,误差都控制在1-2毫米,必须精益求精,这是公司在前期生产研发过程中的一大特色和优势,说起自己的专业领域,刘涛眼里闪着光芒,一边介绍着产品,一边向求职者讲述了自己成为新时代劳模工匠的奋斗故事。 跟随着直播镜头,刘涛来到了检测中心,介绍道,这里招聘的是质检员,主要是对材料和产品质量进行检测,需要化学分析、材料学相关,能熟练操作仪器,了解国家检测标准的专业人才。“我们的薪资由基本工资+提成构成,质检员的综合收入大概在4500-6000元。”凝远新材集团副总经理袁鸿鹏表示。 从工作区离开后,刘涛带着直播间的求职者来到了生活区,“我们是4餐制,晚上会给上夜班的同事准备宵夜,每个月700元的餐补直接打到大家的饭卡里。”刘涛说,每季度会举办员工生日会,组织员工技能比武,夏天还会放露天电影,举办篮球赛、乒乓球赛,丰富职工业余生活。 面对直播间求职者对于职场的困惑,刘涛表达了自己的看法,他说:“不论是在求职路上,还是以后的工作中,责任心、勤奋、认真都是不可或缺的,干一行、爱一行、钻一行、精一行,练就过硬本领,才能有所收获。” 3月28日下午,劳模工匠直播送岗第二场直播活动在西安广播电视台(集团)演播室开启。5位劳模工匠携手5家西安本土“老字号”企业走进直播间为求职者送上岗位,让求职者足不出户,即可了解企业招聘情况,实现指尖零距离就业。 直播现场,来自西安市雁塔区于素梅脚病修治部的省级劳模、修脚工陈艳,西安市德懋恭食品有限公司的西安市五一劳动奖章获得者张强,西安志宽食品有限公司的市劳动模范聂志宽,西安明珠家居有限公司的区劳动模范袁丽,西安格迪企业管理有限公司的区劳动模范张静等5位劳模工匠,分别以亲身经历为切入点,向直播间的求职者详细介绍了所在企业的发展情况、经营理念、发展方向、特色产品等内容,加深求职者对企业的了解认识。 在带岗环节,每家企业详细介绍了招聘岗位、福利待遇、晋升情况等,对于有意向加入企业的求职者,还给予了一些中肯的意见,以提升求职者与企业之间的“匹配度”。 此外,直播间还设置了抽奖环节,为求职者送上工会爱心大礼包,并提示广大户外劳动者和市民可扫描大礼包上的二维码,了解并使用身边的工会爱心驿站,感受工会“娘家人”提供的免费暖心服务。 据了解,本次劳模工匠直播送岗活动是全面落实2024年春风行动专项服务工作的具体举措。活动通过劳模工匠的榜样力量,生动诠释劳模精神、劳动精神、工匠精神,在展现新时代劳动者风采的同时,也影响更多求职者明晰职场目标和未来规划,是继西安市总工会工会主席直播送岗活动之后,西安市总工会在助推区域内高质量充分就业方面的又一次生动实践。 (骆红燕)
本报讯 (毛浓曦 祝盼) 近日,陕西省总工会、省交通运输厅、省市场监督管理局、省邮政管理局联合印发《关于进一步加强全省新就业形态劳动者工会组织建设工作的意见》,要求各级工会组织与行政主管部门加大资源力量保障,强化联动配合,创新载体手段,在全省新就业形态劳动者中掀起建会入会热潮。 《意见》明确,深入推进党工共建,以非公有制经济组织、社会组织和新就业形态劳动者为重点,把工会组织建设与党建工作同部署、同检查、同落实、同考核。各级工会组织要建立起数据共享、联合发文等工作制度,推动实现服务阵地共建共享、关联业务融合通办、评优评先综合考量,力争到2026年12月底实现工会组织对新就业形态劳动者全覆盖。 《意见》要求,各级工会组织、相关行政主管部门要推动货运平台、网约车平台、快递企业、外卖配送等在陕新业态重点平台企业及其在各市(区)、县(区)的分支加盟机构全面建立工会组织。新就业形态劳动者数量较少、行业区分度不明显的地区,要普遍建立新业态领域综合性工会联合会或联合工会。切实发挥“小三级”工会兜底作用,相关行业主管部门要支持工会组织依托乡镇(街道)、村(社区)、楼宇商圈等建立区域性工会联合会或联合工会,打通工作末梢,实现对新就业形态劳动者入会工作的全面兜底。 同时,为保障工作取得实效,各级工会组织、各新业态领域行业主管部门要建立联系(席)会议制度。要共同帮助协调解决技能提升、就业服务、薪酬待遇、休息休假、医疗救助、心理关爱等新就业形态劳动者面临的急难愁盼问题。要积极推进“会、站、家”一体化建设,联合开展“共享职工之家”“司机之家”等服务阵地建设,扩大服务范围,增加服务内容。要建立健全新就业形态劳动者服务工作经费保障机制,加大专项经费向基层一线倾斜力度,多渠道解决新就业形态劳动者服务工作经费保障不足问题。
近日,随着最后一罐混凝土注入模板内,中铁一局西康高铁项目关中环线立交特大桥8号墩顺利完成浇筑,为后续主梁挂篮施工打下了坚实基础。 为确保关中环线立交特大桥8号墩0号块混凝土浇筑工作顺利完成,西康高铁项目部施工组织超前谋划推进、科学调配人物料机资源、安全有序把控每一处细节,确保长时间不间断浇筑的顺利进行。西康高铁项目建成后,西安至安康铁路运行时间将由现在的约3小时缩短至1小时以内,将大幅缩短关中城市群与陕南秦巴山区的时空距离,改善沿线地区客货运输服务水平。 巴新建 摄
在今年全国两会上,“新质生产力”引起全国劳动模范、中国铁路西安局集团有限公司西安动车段动车组机械师董宏涛的深入思考。 3月29日,在西安动车段内,董宏涛忙于技术难题攻克的同时,还在想着在新质生产力发展过程中,如何发挥自己的作用,怎样才能助力完成传统产业工人的转型升级。 参加工作30多年来,董宏涛刻苦钻研提升业务技能,从一名普通的铁路职工成长为动车组检修领域的行家里手,练就了诊断和处理动车组“疑难杂症”的本领,守护着一列列动车的安全运行。他也从一线产业工人成长为全国劳动模范、全国人大代表,通过自己的努力,实现了职业梦想。然而,董宏涛也意识到,“金刚钻”不能只握在自己手中。 “加快形成新质生产力,不仅需要‘高精尖缺’科技人才、大国工匠、能工巧匠,还需要一大批基础性的技术技能人才,形成梯队。”董宏涛说,要发展新质生产力,就要建设符合新质生产力要求的新型劳动者队伍,这就需要产业工人尽快转型升级为具有多维度知识结构、熟练掌握先进生产工具的新型劳动者。 董宏涛认为,要完成传统产业工人转型升级,首先就是学习培养制度的建立。目前陕西在一线职工学历提升方面已经做了大量卓有成效的工作,例如省总工会与西安交通大学联合举办的首届劳模工匠学历提升班,45名来自各行各业的劳模工匠成为交大学子,努力转型成为新时代知识型技术工人。 “此外,还需要畅通技能人才发展通道,调动广大产业工人立足本职、学技练功的积极性。”董宏涛说。 身为西安动车段动车组的“全科医生”,董宏涛凭借精湛技术,为我国铁路交通发展作出突出贡献。如今,他的心里定下了更高目标。 “新时代的产业工人不但要有精湛的业务技能还需要有扎实的理论知识,这样才能不断开拓创新,推动核心技术的突破。”董宏涛说,作为一名全国劳动模范,要立足本职,在产业工人转型升级为新型劳动者的过程中发挥模范带头作用,培育与发展新质生产力相匹配的产业工人队伍,激励更多年轻人走技能成才、技能报国之路,让更多年轻人加入一线产业工人队伍,为新时代产业工人队伍注入新力量。 (李旭东)
本报讯 (骆红燕) 近日,由西安市委宣传部、西安市委理论讲师团、西安广播电视台(集团)、西安市总工会主办,“学习强国”西安学习平台承办的“学习强国”西安学习平台上线四周年主题活动暨西安市总工会示范职工书屋“学习强国”学习小站启用仪式在西安市总工会示范职工书屋举办。 活动中,与会领导为全市“学习强国”学习小站示范点授牌,表扬了西安学习平台2023年度“十佳”优质稿件,并为全市工会系统“学习强国”优秀学习宣传员颁发聘书。现场还举行了西安市总工会示范职工书屋“学习强国”学习小站启用仪式,陕西省委理论讲师团、“学习强国”陕西学习平台为“学习强国”陕西学习平台线下空间授牌。 据了解,4年来,“学习强国”西安学习平台积极推进“学习强国”线下空间建设,建成了全省首家社区“学习强国”学习小站,以及曲江书城“学习强国”学习小站、中影国际影城“学习强国”主题观影厅等一批业态多元、各具特色的示范性学习小站,有力推动“学习强国”从“指尖”来到群众“身边”。 “学习强国”优秀学习宣传员巨少敏介绍:“我自己是‘学习强国’的深度使用者,日常用来学习新的理论思想,了解西安最新发生的事情,以后会继续利用这个平台不断提升自己。” 西安市总工会示范职工书屋“学习强国”学习小站的启用,使“学习强国”品牌和“终身学习”的理念在全市职工阅读、学习中更加实体化、立体化、场景化。 “该学习小站以职工阅读空间为主,我们将充分发挥职工书屋阵地优势,用好‘学习强国’权威丰富资源,用好学习小站功能设施,经常开展党建学习、阅读分享、读书沙龙、亲子互动等丰富多彩的活动,把这里打造成干部职工的精神家园。”西安市总工会示范职工书屋学习小站管理员张方表示。
根据本报2024年报纸出版计划,2024年4月5日休刊,4月10日起正常出报。特此告知。 劳动者报编辑部 2024年4月3日