就业优先导向明显    没有考研的打算，9月开学季后，已是西安工业大学工业工程专业大四学生的吕强开启了密集“跑招聘”模式。    “我们学校举办了多场招聘会，西安其他高校的校园招聘活动也非常多，我想抓住‘金九银十’关键期，尽早将工作定下来。”9月26日，吕强介绍，他已向省内外几家制造业企业投了简历。    今年以来，陕西坚持就业优先导向，接连推出“一揽子”优化调整稳就业政策措施，各级人社、教育部门坚持面向高校毕业生等青年群体靠前服务、面向用人单位靠前对接的工作原则，搭平台连接供需两端。    每年9月至10月，是应届毕业生求职的黄金期。西安、宝鸡、咸阳等高校毕业生较多的市，每周至少组织1次专业性招聘活动，每月至少举办1次综合性招聘活动。    陕西省人社厅副厅长陈晓东介绍，为了更好促进高校毕业生就业，陕西将持续提高公共就业服务水平，高频次开展专项招聘，做到月月有专场、周周有招聘、时时有岗位。    今年暑假期间，陕西省许多高校仍在为拓岗位、促匹配忙碌；进入秋招季，各高校更是“使尽浑身解数”，力促将更多优质岗位带进校园。    “我们学校及各学院充分发挥各自优势，进一步推进访企拓岗促就业专项行动落实落细，提高校园招聘会举办频次，搭建用人单位与毕业生高效对接平台，为毕业生送岗到人。”西北大学学生就业创业指导服务中心常务副主任丁莹莹说。    受访的多家用人单位、高校及人力资源机构负责人表示，提升就业率不仅要靠校企合作引入更多优质岗位、高频次开展校园招聘活动，更关键的是提升学生培养质量。    9月24日，省教育厅发布公示，陕西多所高校增设本科专业，涵盖人工智能、智能制造工程等与市场需求紧密相连的专业。求职者意愿更加主动    近一个月时间，跑了多场招聘会，现实的无奈让来自西安文理学院会计专业的王雪有些沮丧。    “投了多份简历，感觉目前的招聘对我们这样非‘985’‘211’高校的文科生来说，还是有压力。接下来再投简历时，还是要把选择面放得更宽一些。”王雪坦言，希望在专业对口的领域发展，以后也有考注册会计师的打算，不过眼下找到一份工作更为重要，先就业、后择业也是一种途径。    在离校未就业毕业生与新一届大学毕业生求职的叠加效应冲击下，就业市场的竞争趋势更显激烈。今年秋招季，许多高校毕业生的求职愿望较往年显得更加主动，其选择也更加多元、更为现实。    “往年有一部分学生选择缓就业，但今年我们明显感受到学生的求职愿望更加强烈，每次推送招聘信息，大家回应很积极，不愿落下每一场招聘会。”西安石油大学就业创业指导中心工作人员赵子彤说。    此外，毕业生到制造业就业的意愿持续提升，特别是汽车、新能源、电子通信等一批产业崭露头角，企业盈利能力和薪酬待遇提升，大大增强了对年轻人的吸引力。    在招聘现场，制造业企业展台前的排队人数明显高于其他用人单位。“以往有不少求职者一边找工作，一边准备考研，但今年高校毕业生来应聘的状态变化明显，大家就是一门心思找工作。”通合科技校园招聘负责人屈嘉豪说。技能型人才更受青睐    “你的简历应该将个人的技术优势前置，包括实习经历要多加入自己参加项目所负责的技术性内容，这样用人单位才能发现你的闪光点。”9月27日，在一场校园招聘会上，就业指导老师付莹在为毕业生“诊断”简历。    “相较于学历，我们更看重求职者的个人技术能力，希望招来的人能够尽快上手项目。”陕西亚成微电子股份有限公司人力资源部工作人员程大博说。    更深层次的“错位”已然浮现：在高等教育体系进入普及化阶段后，平均学历水涨船高，受此影响，就业市场日趋“极化”，就业机会向低技能和高技能工作聚集。    另外一个就业现实也值得注意，在“卷学历”的大背景下，有本科学历的毕业生反倒在就业市场上相对占据优势，特别是掌握一定技能水平的求职者。    智联招聘网发布的《2024大学生就业力调研报告》指出，今年普本院校的硕博毕业生offer（录用通知）获得率为33.2%，低于普本院校本科毕业生43.9%的offer获得率。本科毕业生就业优于硕博毕业生的态势，在智联招聘历年的调研数据中还是首次出现。    对这一趋势，陕西就业市场上的求职者和高校感受最为明显。越来越多有硕士研究生学历的毕业生在招聘会上处于“高不成、低不就”的尴尬位置。“许多岗位薪资待遇不是很理想，再找找看吧。”来自陕西科技大学的一位硕士研究生说。    人力资源专家表示，企业为了降本增效，在人才招聘上逐渐回归理性：与学历“光环”相比，人力资源的性价比更重要。相当一部分岗位不是学历越高越胜任，职业技能、人际沟通能力等更重要。                         （周明）

    一般而言，养老院是为老年人提供养老照料服务的场所，而当下悄然兴起的“青年养老院”，重新定义“养老”这一概念。    而在西安远郊，尤其是秦岭北麓也出现几家“青年养老院”。到底是什么情况，入住其中的年轻人又有哪些体验和想法，让我们一起走进其中一探究竟。给年轻人打造休憩空间    在西安市长安区，这家名为“奋斗猫青年养老院”坐落于秦岭浅山之中，四面环山，白墙黛瓦，青石板路。院内，绿植郁郁葱葱，野花灿然，给人一种远离尘嚣的宁静之感。    国庆节前，记者来到这家“青年养老院”，只见院子里不少年轻人围炉煮茶、烧烤，相谈甚欢。    这家“青年养老院”为入住者提供了多种多样的娱乐活动，音乐、烧烤、咖啡、炒菜、钓鱼捕虾、赏荷摘果等，这不仅丰富了入住者的日常生活，还促进了年轻人之间的互动和交流。每晚的音乐沙龙成为入住者放松心情、倾诉心声的好时机。    35岁的小陈是9月中旬入住的，她表示，自己平时工作压力大，睡眠质量很差，希望找到一个安静、无拘无束的地方休憩一下，让自己心灵得到缓释放松。    她说：“这里的宁静和舒适让我能够真正地放松下来，每天不用刻意与他人打交道，这正是我想要的。”小陈计划再住一段时间，找回生活的平衡感，再重新投入到工作中。    “奋斗猫青年养老院”的主理人赵华刚，大学毕业后曾在互联网行业打拼十几年。他发现许多年轻人和他一样，对快节奏、高压力的生活方式感到厌倦，渴望有一个宁静的空间来放松身心。于是，他决定打造一个专为年轻人设计的休憩空间，让大家在繁忙的生活中得以短暂的休息，寻找内心的平静。    赵华刚表示，他希望“青年养老院”不仅仅是一个居住的地方，更是一个促进个人成长和增进人际交流的平台。他在未来计划打造更多的活动区域，如露天草坪、心灵驿站等，使之成为年轻一代社交新天地。    80后李艳曾在“青年养老院”中获得心灵的慰藉和成长的契机。她决定留在这里，成为一名管家，以工换宿，负责院内的清洁和餐饮准备，帮助新来的入住者尽快适应环境。她说：“每天和大家一起生活、学习，见证彼此的成长，这里的氛围很好，积极能量鼓舞着我们每一个人。”入住者实际体验感各有不同    在如今这个快节奏的生活环境中，越来越多的年轻人开始寻求一种新的生活方式。“哪里有青年人也能住的养老院？真的不想上班了。”这句话引发了不少同龄人的共鸣，很多人选择入住“青年养老院”，小憩一阵。    山西女网友“小女银”在离职后，踏上了前往西双版纳的一家青年养老院的旅程，希望在这个地方找到新的生活灵感和内心的平静。她分享道：“在还没确定下一个落脚点之前，我选择来这里体验一种新生活。”在这里，她不仅感受到了新农村的生活气息，还解锁了许多生存技能，例如用传统大铁锅烹饪食物、参加篝火晚会等。    对于“小女银”来说，青年养老院的生活简单而有趣。她和其他入住者一起在星空下畅谈人生理想，分享彼此的故事和梦想。这样的社交互动让她觉得自己融入了一个友好、开放的社群，找到了归属感和乐趣。    “小女银”坦言，青年养老院仍处于不断完善的阶段，给人感觉还是民宿那一套，以自助旅游体验为主。从城市到农村，青年入住者还需要一定的心理适应期，希望在基础设施和服务上不断提升，给居住者带来更多便利。    记者实地走访了一些青年养老院，采访了一些入住者的实体体验，发现一些青年养老院在卫生设施、配套服务等方面仍有待提升。专家：青年养老其实是滋养一种“精神”    国家二级心理咨询师牛剑华从心理学角度分析了这一现象。牛剑华认为，现代社会生活节奏快，都市的生活成本较高，甚至有的单位工作时间996，员工也不得不内卷，在这样的工作环境中人们容易产生精神疲惫，焦虑，抑郁等情绪，长期会导致个体出现身心问题。劳逸结合，精神及身体可以得到放松对每个个体来说非常重要，青年养老院这种形式迎合了青年人创新、求变、喜欢社交的特点，在形式多样新颖的自助自娱自乐中，可以在群体中得到互动的快乐，使年轻人在紧张的工作学习中得到身心的休整。    陕西省社会科学院副研究员杨红娟在接受本报记者采访时表示，青年养老不是躺平，而是新一代青年休养生息的新追求。    杨红娟指出，现代年轻人自小接受艺术、音乐、体育等专业教育，因此他们的休闲方式在文化和娱乐属性上更为丰富，青年养老院所推出艺术展、读书会、登山、骑行等体验活动，展现了一定的专业性，体现了时代的进步。    此外，青年养老院倡导的“共创共建共享”的理念也在提升社会交往能力，鼓励积极的生活方式。尽管“青年养老院”这个名字听起来略显消极，但它实际上代表了一种积极向上的生活态度。它鼓励年轻人走出家门，通过自助的方式进行社交、娱乐和放松，帮助年轻人调整心情，重新投入工作和生活。    杨红娟强调，所谓的“养老”并不是在养“老”，而是在滋养一种“精神”。她希望青年养老院能够推出更多适合年轻人的主题活动，吸引他们积极参与，建立更紧密的联系。这不仅能让个体获得愉悦的情绪体验，促进身心健康，还通过自助与互助的方式，形成新的服务理念，从而推动社会的互动与合作，促进整个社会的和谐与发展。 全媒体记者 申美 实习生 陈珮琪

    本报讯 （屈荔鹏） 10月9日，中央政法委发布2024年第三季度见义勇为勇士榜，共有52位见义勇为勇士上榜。其中，陕西商洛市柞水县杏坪镇严坪村村委会副主任王为虎，广州珠江电缆集团（陕西）有限公司职工夏辉、许仙，安康市镇坪县钟宝镇居民黄锦上榜。    7月19日晚，柞水县境内突发暴雨山洪，金钱河水暴涨。王为虎和两名村民沿河巡逻至高速公路附近时，听到一声巨响，接着就看见一辆半挂大车掉进河里。3人立即爬上离垮塌高速公路最近的一块大石头，挥舞着手电大声呼喊“停车”。没过多久，王为虎看见有车停了下来，正是夏辉和妻子许仙的车。夏辉当即让妻子报警，他则打开双闪，并在车后放置警示牌，打开强光手电筒挥舞着并大声呼喊“停车，塌方啦”，警示后方来车。随后，夏辉和妻子往前跑了100多米，终于成功拦停第一辆车。被拦停的司机也立即加入拦车行列，前后有20多辆车被安全拦了下来。王为虎看到高速公路上的车辆暂时安全后，又赶去救援落水人员。    6月18日19时许，镇坪县公安局钟宝派出所接到湖北省竹溪县公安局丰溪派出所的紧急协查电话，称5名盗窃嫌疑人即将进入镇坪县钟宝镇金岭村，请协助拦截。钟宝派出所立即安排民警在瓦子坪设卡。然而，嫌疑人在民警查验其他车辆时，突然闯卡冲了出去，民警立即驱车追捕。住在高速路口处的黄锦在得知嫌疑车辆信息后，立即将自己的车开到道路上设卡拦截。20时39分，一辆车向布控点驶来，丝毫没有减速的意思。该车疯狂撞击黄锦的车后停了下来，几名嫌疑人抛下汽车四处逃窜。黄锦向一人追去，迅速将其制服在地。由于反应迅速，民警在黄锦的配合下成功将5名嫌疑人全部抓捕归案。    见义勇为勇士季度选树活动由中央政法委主办、中华见义勇为基金会承办。2022年9月以来，已发布8次见义勇为勇士榜，共有440位见义勇为勇士上榜。

    “在驿站工作人员的帮助下，我很快通过了一家企业的面试，这几天准备办理入职手续。”9月23日，30岁出头的求职者白女士高兴地说。    原来，家住曲江的白女士辞职后，一直没有找到心仪的工作。8月的一天，不经意间，白女士在曲江新区微信公众号上看到就业创业服务驿站。白女士抱着试试看的态度走进服务驿站，向工作人员说出了求职意向，工作人员根据白女士个人情况进行多次岗位匹配，最终跟辖区一家教培机构匹配上了。    “为贯彻落实就业优先政策，曲江新区深入推进‘人社进园区’活动，以便更好地支持多渠道灵活就业。去年6月，在曲江新区党群工作部的部署下，区人才交流中心服务大厅设立了就业创业服务驿站，让求职者可以和岗位实现精准对接，满足劳动者多元化就业需求。”曲江新区就业创业驿站负责人介绍说。    该负责人介绍，起初，驿站的就业服务是为解决辖区年龄大、身体有残疾或因照顾老人孩子时间长未上班的女性就业，目前已扩大到辖区居民群众、离校未就业大学毕业生、退役军人、失业人员、零就业家庭、登记失业人员等重点就业群体。    自驿站运行以来，每天来驿站咨询的居民和大学生络绎不绝。西安外国语大学的张同学表示，“找工作的过程很迷茫，曲江新区就业服务进校园活动去西外了，我感觉挺好的，跟驿站的职业指导师聊了聊，方向更加明确了。”    为及时掌握企业用工需求和用工信息，驿站通过“曲江人才市场”微信公众号和“曲江人才港”线上平台等渠道进行政策宣传，引导辖区有招聘需求的企业和有就业需求的群众前往驿站咨询登记相关业务，同时为企业免费发布招聘信息；驿站工作人员详细登记求职者求职意向，指导劳动者进行线上个人就业需求登记，结合劳动者求职需求进行岗位推荐、就业指导等针对性服务，并结合企业岗位要求，积极推进精准匹配，送才入企。    除了职业指导、岗位推荐，就业创业服务中心驿站提供的服务还有很多。“我们把过去分散在各个业务的求职招聘、就业帮扶、补贴申领等服务事项进行了梳理和整合，集纳在驿站中供群众选择，实现‘一站通办、一网通办、一窗通办’。群众不仅能一次性集中办理业务，还能更全面地了解就业创业方方面面的政策和信息。”曲江新区就业创业服务驿站相关工作人员说。    与此同时，为延伸“就业便民服务圈”，曲江新区建立了翠华里、创意谷、创客大街3个产业园区就业创业联络站，以“家门口”就业联络站为载体，与曲江新区就业创业服务驿站形成联动，构建“主管部门+人才中心”和“驿站+联络站”的上下联动服务体系，共同发力打通了群众就业服务“最后一公里”。    驿站运行一年多来，已为300余家企业发布招聘信息，发布2000多个岗位信息，联络站通过线上+线下收到求职登记300余人。近日，曲江新区人才交流中心与曲江电竞园达成合作意向，在电竞园区设立就业创业服务驿站，为园区及周边群众提供政策咨询、求职招聘登记、信息发布、创业指导、岗位推荐、入企走访等“一站式”人社服务。　　　　　　　              （李江波）