西安市工会筹集资金3439万余元送温暖
把工会的关爱送到职工心坎上
2024年春节前夕,西安市总工会进一步完善送温暖工作体系,聚焦新就业形态劳动者、农民工等重点群体,从职工群众实际需求出发,通过深入走访调研、广泛帮扶慰问、专项温暖行动等措施,做好维权服务工作,提升职工生活品质,把党和政府的关怀、工会组织的温暖送到职工群众心坎上。
活动前期,西安市总工会党组召开专题会议研究送温暖方案并统筹部署安排全市工会送温暖活动,先后下发《西安市总工会办公室关于开展2024年两节送温暖活动的通知》《西安市总工会办公室关于2024年两节送温暖活动慰问金和慰问品发放工作的通知》,对送温暖活动总体要求、活动时间、内容、活动安排、工作要求、慰问金和慰问品发放对象、分配原则和发放程序等进行了明确,为全市工会科学统筹、有序组织送温暖活动提供了行动指引和政策导向。
精心统筹 提升精准度覆盖面
西安市总工会送温暖活动坚持以职工为中心的工作导向,切实履行基本职责,关注新就业形态劳动者、农民工、困难职工、一线劳动者等重点群体,进一步完善工会送温暖工作体系,通过“宣传引领职工、深入走访调研、广泛帮扶慰问、专项温暖行动、做好维权服务、提升生活品质”等举措,突出“两节”送温暖示范效应,最大程度帮助职工解决急难愁盼问题。
为提升送温暖的精准度和覆盖面,西安市总工会组织各区县、开发区、产业工会提前摸排全市工会困难职工数量和困难类型,制定详细的慰问计划,对于符合建档要求的困难职工及时建立困难职工档案,给予常态化帮扶救助,对新就业形态劳动者、农民工、困难职工、一线劳动者,制定针对性帮扶举措,列为送温暖重点倾斜对象。
聚焦重点群体 深入一线慰问
1月19日,西安市总工会领导一行看望慰问了全国劳动模范、陕鼓动力股份有限公司首席技术专家王仪田,全国先进工作者、碑林区大学南路小学校长李茵,省劳动模范、西安工会医院院长田晔。在西安工会医院·西安康复医院,市总工会领导一行看望参加疗休养的劳动模范,慰问医院医护人员,并为一线医护人员代表发放了慰问金和慰问品。西安工会送温暖走访慰问活动正式启动。
随后,市总班子成员带领7个慰问组,分赴西安市第三医院、西安热电、西安轨道交通、中建安装项目工地、西纺集团、工会驿站等18个基层单位,走访慰问新就业形态劳动者、农民工、医护人员、执勤交警、公交司机等一线职工,并深入部分困难职工家庭进行看望慰问,了解职工群众的工作生活情况和困难需求,为广大职工办实事,解难题。
各区县、开发区工会及基层工会全面落实市总工会送温暖工作安排部署,精心组织,纷纷推出新举措,采取新载体,创出新形式。工会领导和干部深入基层一线,深入职工家庭,将走访慰问活动不断走深走实。
拓展服务内涵 完善送温暖方式
1月31日,由西安市总工会主办的“工会文艺轻骑兵 新春走基层”活动让一线职工享受了一场视听盛宴。在西安市总工会的指导下,各区县、开发区工会也广泛组织开展丰富多彩的文艺活动,通过写春联、送万福等活动,不断满足广大职工群众对美好生活的精神需求,通过深入开展“六送”活动,叫响做实工会送温暖工作品牌,将‘娘家人’的关心关爱送到职工群众的心坎上。
全市工会扎实开展走访调研,了解职工困难成因,切实解决职工群众急难愁盼问题,协助1272名患重特大病困难职工享受到政府医疗救助政策,帮助2035名农民工平安返乡,为792名职工落实民生政策,帮助1238名农民工追讨欠薪,金额达1220余万元。
据悉,全市工会筹集资金3439万余元,走访企业1358家,慰问职工71049人。其中慰问新就业形态劳动者4026人,发放款物价值178万余元,为困难职工提供各类帮扶救助7756人次,为职工提供各项服务26462人次,以服务职工实效打动人心、温暖人心。
2024年两节送温暖活动,是西安市总工会把党的二十大决策部署落在实处、认真履行维权服务基本职责的具体实践。为职工解决急难愁盼问题、提升服务保障、维护和谐稳定、确保温暖过冬、祥和过年等方面发挥了重要作用,凝聚起了推动西安高质量发展的巨大正能量。
(骆红燕)